戰力士氣之發揚，繫於人員內心之意向，兵制時期，官兵多年相處，發生歷史與感情，故戰力的基本因素「士氣」甚為鞏固。徵兵制實行後，官兵調換流動性大，不易造成有歷史有感情的部隊，因為人性主要在求生存，凡事與生存發展有關者，均有興趣。短期徵召的官兵，服役期滿便回民間，不是靠部隊生存，而是靠他自己的學識與技能，所以民主國家的軍隊，必須提高待遇至相當程度，以維擊一部份職業軍人為軍中骨幹，而對於短期服役的官兵，盡力誘導訓誨，鼓勵公餘進修，並對於退伍後的個人問題，有若干辦法協助，使官兵對部隊發生好感，增強責任感。